職位描述
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職位描述:
1) 負(fù)責(zé)制定園區(qū)招商規(guī)劃及實(shí)施計劃,協(xié)助部門經(jīng)理完成中心對本部門下達(dá)各項(xiàng)績效考核指標(biāo);
2) 落實(shí)園區(qū)的有關(guān)規(guī)定,有計劃、按步驟地完善園區(qū)的各種配套措施。
3) 制定所有場地及品類的合理布局調(diào)整工作;
4) 負(fù)責(zé)制定商戶統(tǒng)一收銀方案及實(shí)施管理;
5) 對接外聘團(tuán)隊(duì)管理招商資源導(dǎo)入及整合、招商落位工作及跟蹤管理
任職要求:
1) 從事大型商場或現(xiàn)代化辦公休閑園區(qū)管理等相關(guān)行業(yè)管理5年以上;
2) 熟悉大型商場或現(xiàn)代化辦公休閑園區(qū)管理流程,善于處理緊急突發(fā)事件,應(yīng)變能力強(qiáng),工作思路清晰,善于溝通。
3) 有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心,能獨(dú)立開展工作;
4) 具有良好的商務(wù)溝通談判能力,商業(yè)敏感度高,抗壓能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)意識;
5) 管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
(備注:請應(yīng)聘者直接通過網(wǎng)頁投遞簡歷,通過簡歷篩選后會統(tǒng)一組織面試。謝謝?。?br>微信分享
1) 負(fù)責(zé)制定園區(qū)招商規(guī)劃及實(shí)施計劃,協(xié)助部門經(jīng)理完成中心對本部門下達(dá)各項(xiàng)績效考核指標(biāo);
2) 落實(shí)園區(qū)的有關(guān)規(guī)定,有計劃、按步驟地完善園區(qū)的各種配套措施。
3) 制定所有場地及品類的合理布局調(diào)整工作;
4) 負(fù)責(zé)制定商戶統(tǒng)一收銀方案及實(shí)施管理;
5) 對接外聘團(tuán)隊(duì)管理招商資源導(dǎo)入及整合、招商落位工作及跟蹤管理
任職要求:
1) 從事大型商場或現(xiàn)代化辦公休閑園區(qū)管理等相關(guān)行業(yè)管理5年以上;
2) 熟悉大型商場或現(xiàn)代化辦公休閑園區(qū)管理流程,善于處理緊急突發(fā)事件,應(yīng)變能力強(qiáng),工作思路清晰,善于溝通。
3) 有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心,能獨(dú)立開展工作;
4) 具有良好的商務(wù)溝通談判能力,商業(yè)敏感度高,抗壓能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)意識;
5) 管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
(備注:請應(yīng)聘者直接通過網(wǎng)頁投遞簡歷,通過簡歷篩選后會統(tǒng)一組織面試。謝謝?。?br>微信分享
工作地點(diǎn)
地址:成都青縣成都-青羊區(qū)
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
成都青羊城鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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51-99人
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公司性質(zhì)未知
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光耀三路188號
經(jīng)驗(yàn)不限
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
