職位描述
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該崗位針對優(yōu)秀應屆畢業(yè)生,由于新成立部門大學生為主體,公司破格選拔6位大學生干部,選拔通過可享受正式主管福利。
崗位職責:
1、負責選拔和管理個人團隊;
2、負責年度部門人力和績效目標的制定及分解;
3、確定部門目標體系和配額;
4、建立和拓展個人團隊。
任職資格:
1、20-26周歲,專科及以上學歷(有實際工作經(jīng)驗者可適當放寬);
2、應屆畢業(yè),有團隊組織、領導的能力和經(jīng)驗;
3、擅于溝通表達,多角度闡述問題并給出答案;
4、擅長協(xié)調合作,能夠對現(xiàn)有問題快速的分析和解決;
5、有較強的事業(yè)心,具備10人左右團隊的發(fā)展和領導能力。
工作地點
地址:成都武侯區(qū)漿洗街街道九號億年大廈
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
彭金花HR
中國人壽保險股份有限公司成都市分公司錦城營銷服務部
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保險
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200-499人
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國有企業(yè)
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九號億年大廈
經(jīng)驗不限
大專
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
