職位描述
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1.深入分析問題,尤其是重大疑難問題,找到根本原因;2.針對根本原因點,提出有效的改善措施;3.通過原因分析對策樹立,從技術(shù)角度輸出專業(yè)性的FACA報告;4.對接客戶,進(jìn)行MIL會議;5.拉通相關(guān)部門,進(jìn)行內(nèi)部MIL會議;6.針對聲學(xué)/射頻問題點,進(jìn)行專業(yè)領(lǐng)域的測試、驗證、優(yōu)化。任職要求:1.具備5年以上FA相關(guān)崗位工作經(jīng)驗或?qū)A邏輯熟悉,英語可口語溝通;2.熟悉電子產(chǎn)品生產(chǎn)流程及制程控制要求;3.執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)、工作規(guī)劃及督導(dǎo)控制、溝通表達(dá)及團(tuán)隊協(xié)作能力強。
職能類別:失效分析工程師(FA)
工作地點
地址:濰坊奎文區(qū)濰坊-高新技術(shù)開發(fā)區(qū)
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職位發(fā)布者
HR
歌爾股份有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)東方路268號
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