應屆畢業(yè)生
本科
最近更新
2740人關注崗位職責
在總經(jīng)理的帶領下，全面負責材料體系的市場營銷工作。
1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，對目標市場和競爭對手進行調(diào)查和研究并建檔，協(xié)助銷售部門一起優(yōu)化產(chǎn)品結構、產(chǎn)品組合、產(chǎn)品定位及產(chǎn)品價格，保持產(chǎn)品的市場競爭力；
2、全面負責材料系統(tǒng)品牌建設和傳播工作，通過線上線下等各種渠道傳播品牌價值和理念，將滿足客戶需求的產(chǎn)品通過各種方式呈現(xiàn)給客戶，實現(xiàn)為材料各渠道、各門店客戶資源賦能，助力銷售目標達成；
3、與材料供應部一起，完成材料體樣品道具的創(chuàng)新設計和落地交付，為銷售部門提供方便、高效、能打動客戶的樣品道具資料，賦能銷售客戶開發(fā)和銷售 達成；
4、根據(jù)各業(yè)務部門的活動需求，編寫活動策劃方案，與業(yè)務部門充分溝通定稿后，組織或協(xié)助活動方案的落地，并不斷在活動后總結和復盤，提升部門活動策劃和執(zhí)行能力；
5、及時編制市場開發(fā)和活動方案的各項費用預算，上報相關銷售部門及有關領導，經(jīng)過審批之后嚴格執(zhí)行，并定期對各項營銷費用的投入產(chǎn)出比進行系統(tǒng)的分析，提高營銷費用的使用效率；
6、負責對內(nèi)啟動會、對外招商會、培訓會、活動宣導會等各種會議的籌劃和組織，確保會議效果；
7、選擇及錄用企業(yè)營銷團隊的人才，培訓、指導、監(jiān)督、管理本部門人員的日常工作，并參與本部門員工的績效考核體系建設及考核工作。
任職要求
1、年齡28-35周歲，本科及以上學歷，營銷、管理等相關專業(yè)；
2、擅長新媒體運營，有2年以上建材行業(yè)營銷策劃或活動方案策劃及落地經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具有較強的上進心、責任心、自驅(qū)力及抗壓能力；
4、有一線城市工作經(jīng)歷優(yōu)先。
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
-
家居·室內(nèi)設計·裝潢
-
1000人以上
-
私營·民營企業(yè)
-
新都區(qū)興城大道796號兔寶寶運營中心
