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1、全面負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)管理工作，完善財(cái)務(wù)管理辦法，開展成本管理、預(yù)算管理、資金管理、會計(jì)核算等各項(xiàng)工作；

2、負(fù)責(zé)酒店管系統(tǒng)與各類營業(yè)報(bào)表進(jìn)行日審與稽核，收銀規(guī)范培訓(xùn)及工作事務(wù)監(jiān)督；

3、負(fù)責(zé)酒店稅務(wù)管理工作，稅金的計(jì)算、申繳，協(xié)助稅務(wù)關(guān)系維護(hù)；

4、協(xié)助總經(jīng)理處理好酒店與財(cái)政、稅務(wù)、物價(jià)、審計(jì)、金融、工商等有關(guān)部門之間的工作關(guān)系；

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督倉庫盤點(diǎn)、庫齡、存量及出入庫管理；

6、處理好與其他部門在酒店運(yùn)轉(zhuǎn)工作中出現(xiàn)的各種相關(guān)財(cái)務(wù)問題。

任職資格：

1、財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有中級會計(jì)證或注冊會計(jì)師資格者優(yōu)先；

2、三年及以上酒店財(cái)務(wù)會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店財(cái)務(wù)管理模式；

3、具有豐富的酒店財(cái)務(wù)管理、營運(yùn)分析、成本控制的經(jīng)驗(yàn)和技巧；

4、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力，能擔(dān)負(fù)起公司財(cái)務(wù)統(tǒng)籌管理工作。

職位福利：節(jié)日福利、帶薪年假