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一、崗位職責：
1、熟悉掌握醫(yī)療器械公司質(zhì)量體系的法律法規(guī)，并熟練編寫公司體系管理文件的編寫；
2、負責公司質(zhì)量管理體系文件的定期檢查和評審工作，確保質(zhì)量管理體系文件的可控；
3、參加公司質(zhì)量管理體系內(nèi)外部審核，嚴格按照醫(yī)療器械經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范開展質(zhì)量管理工作，完善公司各項管理制度、SOP程序、及崗位職責，跟蹤不合格項的整改及糾正預防措施的實施；
4、收集填報質(zhì)量年度、季度、月度數(shù)據(jù)報表，按期分析上報集團質(zhì)量管理部；
5、負責指導督促分子公司完成質(zhì)量“六大模塊”的工作，協(xié)助指導分子公司進行質(zhì)量管理工作的進行，定期開展自查、分析，定期組織召開分子公司質(zhì)量會議，傳達集團工作要求、分享交流工作技巧；
二、任職要求：
1、大專及以上學歷、藥學、生物、醫(yī)學、臨床檢驗、化學等相關專業(yè)；
2、有2年以上醫(yī)療器械公司或醫(yī)藥行業(yè)管理工作經(jīng)驗者，有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先；
3、了解質(zhì)量管理方法，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，熟悉醫(yī)療器械質(zhì)量管理要求、崗位培訓考試合規(guī)，有藥品或者醫(yī)療器械產(chǎn)品管理經(jīng)驗優(yōu)先；
4、有質(zhì)量相關工作經(jīng)驗，熟悉《GSP現(xiàn)場檢查指導原則》等相關醫(yī)療器械管理法規(guī)；
5、具有良好的人際交往能力，優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力，細心、責任心強，具有良好的服務意識、團隊協(xié)作精神和保密意識，做事積極主動，具有較強的溝通能力、學習能力、抗壓能力。
三、福利待遇：
上班時間：8:30-17:30，周末雙休，享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日；
公司將為你提供：
完善的福利待遇：五險一金、交通補貼、餐費補貼、通訊補貼、帶薪年假、節(jié)日福利、年度體檢；
完善的培訓體系：試用期督導 公司培訓 部門培訓，幫你快速適應崗位；