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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)大型web系統(tǒng)的全流程測試工作，包括需求評審和分析，制定測試策略及方案，統(tǒng)籌資源協(xié)調(diào)和任務(wù)分配，制定測試計劃，設(shè)計和執(zhí)行測試用例、編寫測試報告等;管控團隊的進度、風(fēng)險和質(zhì)量，確保測試目標(biāo)達(dá)成。
2、對缺陷進行跟蹤，推動問題及時解決；執(zhí)行缺陷分析，推進測試改進。
3、執(zhí)行性能測試和分析，預(yù)測系統(tǒng)性能瓶頸、風(fēng)險和隱患；
4、制定自動化測試策略，編寫、維護自動化測試用例；例行執(zhí)行自動化用例，并完成失敗分析；
5、執(zhí)行測試流程優(yōu)化、技術(shù)改進及整體系統(tǒng)質(zhì)量提升
6、負(fù)責(zé)測試內(nèi)部的人員培訓(xùn)，包括測試技能、業(yè)務(wù)技能，提升測試人員的質(zhì)量意識和服務(wù)意識，協(xié)助實現(xiàn)組間人力靈活備份

任職要求：

1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)，3年以上web系統(tǒng)測試經(jīng)驗，有測試團隊管理經(jīng)驗；有物流相關(guān)測試經(jīng)驗優(yōu)先;
2、負(fù)責(zé)過大型的項目測試工作，熟悉測試流程和規(guī)范；
3、熟練掌握軟件測試方法，熟悉自動化測試、性能測試等；
4、熟練使用MeterSphere或類似測試平臺 ;
5、熟練使用版本控制工具、缺陷管理工具;
6、較強的表達(dá)溝通能力、團隊合作精神，工作細(xì)致、責(zé)任心強，較強的邏輯分析總結(jié)能力和學(xué)習(xí)能力。