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1、深入了解客戶需求，進行客戶需求調(diào)研與分析。
2、深入理解公司業(yè)務，運作模式。
3、根據(jù)公司的能力，輸出滿足客戶需求，具有可行性的業(yè)務方案，包括資金流、業(yè)務流、信息流的設計方案。
4、與相關部門溝通，完善方案細節(jié)。
5、針對分公司落地的要求，制定開城方案，綜合規(guī)劃分公司業(yè)務開展方案，并做相應的機制梳理。

任職要求：

1、具備2年及以上產(chǎn)品研發(fā)對接、業(yè)務方案策劃或相關領域的工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3、從事過相關的研究分析、數(shù)據(jù)挖掘、搜索項目者優(yōu)先。
4、善于分析解決問題，能夠?qū)碗s、模糊的問題進行界定、拆解，解答。
5、善于觀察和深度思考問題，喜歡鉆研，對新事物有高度好奇心和洞察力。
6、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠樂觀、積極、主動、負責的完成各項工作任務。
7、抗壓能力強，能適應高強度工作節(jié)奏；有責任心、有執(zhí)行力，自驅(qū)，能快速成長有激情。