雙休—生產(chǎn)文員7k-8k包吃住
面議
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
月薪8000生產(chǎn)文員坐班/工作輕松
數(shù)據(jù)記錄文員崗位,薪資穩(wěn)定,福利好!休息是可以在家休息!
當(dāng)天入職提供食宿,入職不收任何費(fèi)用。
可就近分配,崗位薪資有意向者可直接點(diǎn)擊微聊聊一聊或投遞簡歷,工作人員會(huì)及時(shí)回復(fù)!
1、月薪7000-8000左右,轉(zhuǎn)正以后10000
2、包吃包住,享五險(xiǎn)一金,帶薪年假等,每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工
3、周末雙休◇工作時(shí)間8:00-17:30,
二、任職要求:
1、16-46歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí);
2、會(huì)簡單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長期穩(wěn)定的優(yōu)先。
二、工作內(nèi)容
數(shù)據(jù)記錄文員統(tǒng)計(jì)記錄產(chǎn)品數(shù)據(jù)性能合格率,并登記不良品,同時(shí)做好需要返工的不良品的跟蹤記錄
三、福利待遇
1、繳納五險(xiǎn)一金,享受外住房津貼
2、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假
3、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全
4、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會(huì)
5、人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
數(shù)據(jù)記錄文員崗位,薪資穩(wěn)定,福利好!休息是可以在家休息!
當(dāng)天入職提供食宿,入職不收任何費(fèi)用。
可就近分配,崗位薪資有意向者可直接點(diǎn)擊微聊聊一聊或投遞簡歷,工作人員會(huì)及時(shí)回復(fù)!
1、月薪7000-8000左右,轉(zhuǎn)正以后10000
2、包吃包住,享五險(xiǎn)一金,帶薪年假等,每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工
3、周末雙休◇工作時(shí)間8:00-17:30,
二、任職要求:
1、16-46歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí);
2、會(huì)簡單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長期穩(wěn)定的優(yōu)先。
二、工作內(nèi)容
數(shù)據(jù)記錄文員統(tǒng)計(jì)記錄產(chǎn)品數(shù)據(jù)性能合格率,并登記不良品,同時(shí)做好需要返工的不良品的跟蹤記錄
三、福利待遇
1、繳納五險(xiǎn)一金,享受外住房津貼
2、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假
3、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全
4、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會(huì)
5、人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
工作地點(diǎn)
地址:成都雙流區(qū)成都雙流區(qū)新興街道
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
冉順成HR
云南南恒人力資源管理有限公司
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51-99人
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股份制企業(yè)
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云紡商城
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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
