商務(wù)財(cái)務(wù)專(zhuān)員/主管
面議
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、在了解公司發(fā)展戰(zhàn)略、熟悉公司業(yè)務(wù)模式的基礎(chǔ)上,獨(dú)立完成月度業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析;
2、負(fù)責(zé)部門(mén)年度預(yù)算、季度預(yù)報(bào)等,對(duì)財(cái)務(wù)指標(biāo)分析和預(yù)測(cè),向管理層提供財(cái)務(wù)建議和決策支持;
3、通過(guò)數(shù)據(jù)挖掘,結(jié)合對(duì)業(yè)務(wù)的理解,提供前瞻性業(yè)務(wù)管理分析報(bào)告;
4、根據(jù)決策支持報(bào)告與管理分析報(bào)告的結(jié)論,制定切實(shí)有效的制度;
5、編制財(cái)務(wù)分析及管理報(bào)表,為管理層提供決策依據(jù);
1、在了解公司發(fā)展戰(zhàn)略、熟悉公司業(yè)務(wù)模式的基礎(chǔ)上,獨(dú)立完成月度業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析;
2、負(fù)責(zé)部門(mén)年度預(yù)算、季度預(yù)報(bào)等,對(duì)財(cái)務(wù)指標(biāo)分析和預(yù)測(cè),向管理層提供財(cái)務(wù)建議和決策支持;
3、通過(guò)數(shù)據(jù)挖掘,結(jié)合對(duì)業(yè)務(wù)的理解,提供前瞻性業(yè)務(wù)管理分析報(bào)告;
4、根據(jù)決策支持報(bào)告與管理分析報(bào)告的結(jié)論,制定切實(shí)有效的制度;
5、編制財(cái)務(wù)分析及管理報(bào)表,為管理層提供決策依據(jù);
6、負(fù)責(zé)大區(qū)商務(wù)評(píng)審、應(yīng)收賬款管理工作。
任職資格:
1、統(tǒng)招本科,財(cái)務(wù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí);
3、有大型制造型公司或外企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
4、具備較強(qiáng)的分析問(wèn)題、思考、判斷能力,具備獨(dú)立發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出解決方案的能力;
5、有良好的溝通能力,做好跨部門(mén)溝通;
工作地點(diǎn)
地址:成都雙流區(qū)中海財(cái)富中心
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
徐無(wú)瑕/..HR
上海威派格智慧水務(wù)股份有限公司天津分公司
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環(huán)保
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21-50人
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公司性質(zhì)未知
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河西區(qū)國(guó)華大廈
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2025-12-22 05:12:27
1805人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在四川人才網(wǎng)上看到的。
