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一、崗位工作內(nèi)容： 1、開拓新風(fēng)領(lǐng)域、暖通領(lǐng)域、中央空調(diào)領(lǐng)域等新的工程項目，或者開發(fā)新的工程項目合作伙伴； 2、整合各類社會資源、人脈資源，維護(hù)各類人際關(guān)系，尋找新的工程項目商機(jī)； 3、組織各方資源完成工程項目的招投標(biāo)工作，促成公司或公司合作伙伴中標(biāo)；對于已簽單或已中標(biāo)工程項目，整合公司內(nèi)部力量或者合作伙伴資源，組織開展具體的實施、結(jié)算收款、售后服務(wù)等工作。 4、及時反饋市場行情、競爭對手信息、客戶訴求等市場信息，并提出建設(shè)性意見。 5、組織編制部門本年度、季度、月度經(jīng)營計劃，并付諸實施。 二、任職資格 1、本科及其以上學(xué)歷（優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件，但一定要有從業(yè)經(jīng)驗） 2、有工程項目或客戶資源者優(yōu)先；3年以上相關(guān)暖通工作經(jīng)驗者優(yōu)先；有新風(fēng)行業(yè)、中央空調(diào)、地暖銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；有國內(nèi)知名品牌及合資家電品牌銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、能熟練應(yīng)用各種辦公工具、工程軟件（如CAD）等，有良好的市場判斷能力、溝通談判能力、開拓能力、成交能力、計劃制定及執(zhí)行能力； 4、責(zé)任心強(qiáng)、有激情、具有良好的職業(yè)道德和公德心，有明確的職業(yè)晉升訴求； 5、能適應(yīng)長期駐外或出差的工作節(jié)奏； 三、薪資構(gòu)成 基本工資 補(bǔ)貼 提成 獎金或分紅 基本工資5k-10k范圍可談，如果能力特別優(yōu)秀，可超出該范圍。 綜合薪資需要根據(jù)完成的業(yè)績核算 四、工作地 綿陽或成都或拉薩，以及根據(jù)項目情況駐外（非川內(nèi)）