數(shù)字經(jīng)濟(jì)學(xué)院院長(zhǎng)
10000-15000元
德陽(yáng)
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
德陽(yáng)
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
· 崗位職責(zé):
1.規(guī)劃與決策:根據(jù)學(xué)校整體發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)需求,主持制定經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,明確學(xué)院的辦學(xué)定位、發(fā)展目標(biāo)和工作重點(diǎn)。對(duì)學(xué)院的教學(xué)、科研、師資隊(duì)伍建設(shè)、行政管理等重大事項(xiàng)進(jìn)行決策,確保學(xué)院各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。67
2.教學(xué)管理:建立健全教學(xué)管理制度,加強(qiáng)教學(xué)過(guò)程監(jiān)控,完善教學(xué)質(zhì)量保障體系,確保教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。組織開(kāi)展專業(yè)建設(shè)工作,包括專業(yè)設(shè)置與調(diào)整、人才培養(yǎng)方案制定與修訂、課程體系建設(shè)、教材建設(shè)等,打造具有特色和競(jìng)爭(zhēng)力的專業(yè)群。推動(dòng)教育教學(xué)改革,積極探索適應(yīng)高職教育特點(diǎn)的教學(xué)模式和方法,培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神。67
3.師資隊(duì)伍建設(shè):制定師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃,教師培養(yǎng)培訓(xùn),打造一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、專兼結(jié)合的師資隊(duì)伍。關(guān)心教師的成長(zhǎng)和發(fā)展,為教師提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間,提高教師的工作積極性和滿意度。67
4.資源管理與利用:合理配置學(xué)院的教學(xué)、科研、行政等資源,提高資源利用效率。
5.對(duì)外交流與合作:加強(qiáng)與國(guó)內(nèi)外高校、企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)等的交流與合作,拓展學(xué)院的辦學(xué)資源和發(fā)展空間。
6.其他工作:完成學(xué)校交辦的其他工作任務(wù),積極參與學(xué)校的各項(xiàng)建設(shè)和發(fā)展工作,維護(hù)學(xué)院和學(xué)校的整體利益。
· 任職要求:
1.堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家法律法規(guī),全面貫徹黨的教育方針,熱愛(ài)高等職業(yè)教育事業(yè),治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),堅(jiān)持教書(shū)育人,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的職業(yè)道德和思想政治素質(zhì)。67
2.具有良好的敬業(yè)精神、創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,樂(lè)于奉獻(xiàn),公道正派,為人師表,作風(fēng)民主,堅(jiān)持原則,廉潔自律。67
3.身體健康,能夠適應(yīng)崗位工作要求。
4.學(xué)歷要求:原則上需具有經(jīng)濟(jì)類、管理類相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷、學(xué)位。對(duì)于擁有專業(yè)技術(shù)職稱,在高職教育教學(xué)、科研、管理等方面取得突出業(yè)績(jī)者,學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬至本科學(xué)歷。
5.年齡與健康:年齡原則上不超過(guò) 55 周歲,身體健康,能勝任崗位工作,具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力,能夠應(yīng)對(duì)學(xué)院管理工作中的各種挑戰(zhàn)。
1.規(guī)劃與決策:根據(jù)學(xué)校整體發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)需求,主持制定經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,明確學(xué)院的辦學(xué)定位、發(fā)展目標(biāo)和工作重點(diǎn)。對(duì)學(xué)院的教學(xué)、科研、師資隊(duì)伍建設(shè)、行政管理等重大事項(xiàng)進(jìn)行決策,確保學(xué)院各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。67
2.教學(xué)管理:建立健全教學(xué)管理制度,加強(qiáng)教學(xué)過(guò)程監(jiān)控,完善教學(xué)質(zhì)量保障體系,確保教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。組織開(kāi)展專業(yè)建設(shè)工作,包括專業(yè)設(shè)置與調(diào)整、人才培養(yǎng)方案制定與修訂、課程體系建設(shè)、教材建設(shè)等,打造具有特色和競(jìng)爭(zhēng)力的專業(yè)群。推動(dòng)教育教學(xué)改革,積極探索適應(yīng)高職教育特點(diǎn)的教學(xué)模式和方法,培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神。67
3.師資隊(duì)伍建設(shè):制定師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃,教師培養(yǎng)培訓(xùn),打造一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、專兼結(jié)合的師資隊(duì)伍。關(guān)心教師的成長(zhǎng)和發(fā)展,為教師提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間,提高教師的工作積極性和滿意度。67
4.資源管理與利用:合理配置學(xué)院的教學(xué)、科研、行政等資源,提高資源利用效率。
5.對(duì)外交流與合作:加強(qiáng)與國(guó)內(nèi)外高校、企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)等的交流與合作,拓展學(xué)院的辦學(xué)資源和發(fā)展空間。
6.其他工作:完成學(xué)校交辦的其他工作任務(wù),積極參與學(xué)校的各項(xiàng)建設(shè)和發(fā)展工作,維護(hù)學(xué)院和學(xué)校的整體利益。
· 任職要求:
1.堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家法律法規(guī),全面貫徹黨的教育方針,熱愛(ài)高等職業(yè)教育事業(yè),治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),堅(jiān)持教書(shū)育人,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的職業(yè)道德和思想政治素質(zhì)。67
2.具有良好的敬業(yè)精神、創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,樂(lè)于奉獻(xiàn),公道正派,為人師表,作風(fēng)民主,堅(jiān)持原則,廉潔自律。67
3.身體健康,能夠適應(yīng)崗位工作要求。
4.學(xué)歷要求:原則上需具有經(jīng)濟(jì)類、管理類相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷、學(xué)位。對(duì)于擁有專業(yè)技術(shù)職稱,在高職教育教學(xué)、科研、管理等方面取得突出業(yè)績(jī)者,學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬至本科學(xué)歷。
5.年齡與健康:年齡原則上不超過(guò) 55 周歲,身體健康,能勝任崗位工作,具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力,能夠應(yīng)對(duì)學(xué)院管理工作中的各種挑戰(zhàn)。
工作地點(diǎn)
地址:德陽(yáng)羅江區(qū)德陽(yáng)農(nóng)業(yè)科技職業(yè)學(xué)院德陽(yáng)
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職位發(fā)布者
張女士HR
德陽(yáng)農(nóng)業(yè)科技職業(yè)學(xué)院
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公司規(guī)模未知
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