3年以上
大專
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
工作職責：
1、協(xié)助上級進行倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。
2、協(xié)助制定和修訂倉儲作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準。
3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃，總結(jié)和分析上月部門工作情況，帶領(lǐng)督促員工完成目標任務(wù)。
4、負責分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序。
5、倉庫要合理化布局和管理，負責制定各倉別的倉位的規(guī)劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。
6、負責組織倉庫盤點工作，確?？ā①~、物一致。
7、對倉庫人員進行工作指導、業(yè)務(wù)知識培訓。
8、定期對倉庫人員進行考核。
9、負責監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。
10、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況。
任職條件：
1、教育背景：大專以上學歷，倉儲管理、物流管理等相關(guān)專業(yè)；
2、工作經(jīng)驗：3年以上生產(chǎn)企業(yè)倉儲管理工作經(jīng)驗；
3、能力要求：具備豐富的物資管理經(jīng)驗，較好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強的學習能力；
4、品質(zhì)要求：原則性強，責任心強，執(zhí)行力強，踏實肯干，能吃苦耐勞，能承受處理繁瑣業(yè)務(wù)的工作壓力。
5、會使用叉車。
1、協(xié)助上級進行倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。
2、協(xié)助制定和修訂倉儲作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準。
3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃，總結(jié)和分析上月部門工作情況，帶領(lǐng)督促員工完成目標任務(wù)。
4、負責分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序。
5、倉庫要合理化布局和管理，負責制定各倉別的倉位的規(guī)劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。
6、負責組織倉庫盤點工作，確?？ā①~、物一致。
7、對倉庫人員進行工作指導、業(yè)務(wù)知識培訓。
8、定期對倉庫人員進行考核。
9、負責監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。
10、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況。
任職條件：
1、教育背景：大專以上學歷，倉儲管理、物流管理等相關(guān)專業(yè)；
2、工作經(jīng)驗：3年以上生產(chǎn)企業(yè)倉儲管理工作經(jīng)驗；
3、能力要求：具備豐富的物資管理經(jīng)驗，較好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強的學習能力；
4、品質(zhì)要求：原則性強，責任心強，執(zhí)行力強，踏實肯干，能吃苦耐勞，能承受處理繁瑣業(yè)務(wù)的工作壓力。
5、會使用叉車。
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：成都金堂縣淮口工業(yè)園區(qū)廣東路2號；
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
成都易態(tài)科技有限公司
-
環(huán)保
-
200-499人
-
公司性質(zhì)未知
-
成都市高新區(qū)天府大道中段688號大源國際中心a31901
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