職位描述
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職責描述:
1、根據(jù)公司發(fā)展需要,制訂招聘計劃,與各部門保持密切的溝通;
2、拓展和優(yōu)化招聘渠道,保證渠道與公司需求的匹配度,確保招聘任務(wù)完成;
3、積極挖掘和維護各類招聘渠道,執(zhí)行人才的招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;
4、負責校園招聘,積極和學校各方建立良好的互動關(guān)系;
5、組織團隊進行人才梯隊建設(shè)工作;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他招聘工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,40歲以內(nèi),人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上招聘團隊管理工作經(jīng)驗,精通各種招聘渠道,較強的招聘運營能力,有大型制造業(yè)招聘管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟練掌握配置方法、職位分析、人才測評、招聘面試等方面的專業(yè)知識和技巧;
4、良好的溝通能力、分析判斷能力、談判能力、洞察力,抗壓力強。
工作地點
地址:鄂州鄂城區(qū)鄂州-鄂城區(qū)湖北金牛管業(yè)有限公司
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職位發(fā)布者
唯森人力..HR
湖北唯森制藥有限公司
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制藥·生物工程
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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湖北省鄂州市葛店經(jīng)濟開發(fā)區(qū)三號(武漢市青年路嘉鑫大廈)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-01-13 20:48:09
939人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
