職位描述
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職責描述:
1、負責業(yè)務部門的人力資源政策、制度、重點項目在業(yè)務部門內部的落地與實施;
2、深入了解所負責部門業(yè)務與人員發(fā)展狀況,并有針對性的開展組織與人才發(fā)展工作;
3、幫助制定并實施業(yè)務部門的評估及績效考核工作;
4、提升業(yè)務部門主管的人力資源管理能力,關注關鍵人才的培養(yǎng)與挽留,確保持續(xù)的溝通與反饋;
5、協(xié)助公司進行人才管理、團隊與文化建設,確保公司文化的落地;
6、協(xié)助制定業(yè)務部門年度人員成本預算,并合理管理業(yè)務部門人員編制及費用;
7、根據(jù)業(yè)務部門需要,向公司高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;
8、負責所需崗位人才招聘工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,5年或以上的HRBP的工作經(jīng)歷,有服飾或零售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、具備現(xiàn)代人力資源管理理念、扎實的理論基礎和比較豐富的實踐經(jīng)驗;
3、熟悉國家人事政策、法律和法規(guī);
4、熟悉辦公軟件及相關的人事管理軟件;
5、有良好的職業(yè)敏感度及判斷力,有較強的親和力及團隊合作精神,良好的人際關系處理能力、書面及語言表達能力和溝通能力;
6、主動性強,具有高度的敬業(yè)精神和責任心、上進心、敬業(yè)精神;
7、身體健康,能承受一定工作壓力。
工作地點
地址:北京朝陽區(qū)北京-朝陽區(qū)愛慕大廈
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職位發(fā)布者
李女士HR
愛慕股份有限公司
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服裝·紡織·皮革
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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夏都大街西口
應屆畢業(yè)生
本科
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
