應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
【工作內(nèi)容】（熟悉銷售團(tuán)隊績效體系）
- 負(fù)責(zé)制定并實(shí)施公司績效管理體系，推動績效考核工作的規(guī)范化與制度化；
- 協(xié)助各部門進(jìn)行績效目標(biāo)設(shè)定、過程跟蹤及結(jié)果評估，提升組織整體績效水平；
- 分析績效數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)建議，優(yōu)化激勵機(jī)制和員工發(fā)展路徑；
- 與其他人力資源模塊協(xié)同合作，支持人才發(fā)展與組織文化建設(shè)。
【任職要求】
- 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
- 對績效管理有基本了解，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和數(shù)據(jù)分析能力；
- 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境；
- 擁有學(xué)習(xí)熱情，愿意在人事領(lǐng)域持續(xù)成長與發(fā)展。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
- 負(fù)責(zé)制定并實(shí)施公司績效管理體系，推動績效考核工作的規(guī)范化與制度化；
- 協(xié)助各部門進(jìn)行績效目標(biāo)設(shè)定、過程跟蹤及結(jié)果評估，提升組織整體績效水平；
- 分析績效數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)建議，優(yōu)化激勵機(jī)制和員工發(fā)展路徑；
- 與其他人力資源模塊協(xié)同合作，支持人才發(fā)展與組織文化建設(shè)。
【任職要求】
- 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
- 對績效管理有基本了解，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和數(shù)據(jù)分析能力；
- 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境；
- 擁有學(xué)習(xí)熱情，愿意在人事領(lǐng)域持續(xù)成長與發(fā)展。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：金華義烏市浙江森宇有限公司
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
解瑞云HR
浙江森山生物科技有限公司
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醫(yī)療/制藥/器械
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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稠江街道四海大道111號
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