職位描述
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一、核心職責(zé)??
??離岸測試戰(zhàn)略與流程管控??
主導(dǎo)搭建對個離岸測試管理體系,制定標(biāo)準(zhǔn)化流程(測試策略/用例設(shè)計/缺陷管理),確保300-500人團(tuán)隊(duì)高效協(xié)同。
設(shè)計質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制,建立關(guān)鍵指標(biāo)(如缺陷泄漏率≤0.5%、自動化覆蓋率≥70%),定期輸出多項(xiàng)目質(zhì)量評估報告。
??資源規(guī)劃與效能提升??
統(tǒng)籌測試資源分配,優(yōu)化人力成本與項(xiàng)目需求匹配,主導(dǎo)自動化工具鏈選型(如Selenium/Jenkins/Jira),推動測試效率提升30% 。
搭建離岸團(tuán)隊(duì)能力培養(yǎng)體系,設(shè)計技術(shù)培訓(xùn)路徑(性能/安全/自動化),核心人才保留率≥85%。
??風(fēng)險控制與跨文化協(xié)作??
預(yù)判離岸項(xiàng)目風(fēng)險(異地溝通障礙、需求變更、合規(guī)差異等),制定應(yīng)急預(yù)案,主導(dǎo)日會/周報機(jī)制,確??蛻襞c團(tuán)隊(duì)目標(biāo)對齊。
主導(dǎo)客戶溝通,推動質(zhì)量左移(Shift-Left Testing),提高交付質(zhì)量
??技術(shù)創(chuàng)新與前沿落地??
引入AI測試、混沌工程等新技術(shù),構(gòu)建適用于大規(guī)模離岸團(tuán)隊(duì)的智能測試平臺,降低重復(fù)工作量。
??二、任職要求??
??硬性條件??
??經(jīng)驗(yàn)??:
10年 軟件測試經(jīng)驗(yàn),5年 離岸或多團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(??200人以上規(guī)模??)。
主導(dǎo)過3個以上項(xiàng)目全生命周期交付(??互聯(lián)網(wǎng)軟件??)。
??技術(shù)能力??:
精通微服務(wù)測試、性能壓測(JMeter/LoadRunner)等。
熟練使用Python/Java開發(fā)測試工具或框架,具備CI/CD流水線搭建經(jīng)驗(yàn)。
??軟性能力??
??領(lǐng)導(dǎo)力??:具備組建高管梯隊(duì)能力,擅長激勵跨文化團(tuán)隊(duì),管理幅度≥50人。
??風(fēng)險意識??:熟悉ISO 27001/CMMI等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),具備審計應(yīng)對經(jīng)驗(yàn)。有PMP證書優(yōu)先
工作地點(diǎn)
地址:成都武侯區(qū)成都-高新區(qū)天府四街?jǐn)y程信息技術(shù)大樓B
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職位發(fā)布者
梁先生HR
慧博云通科技股份有限公司
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計算機(jī)軟件
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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慧博云通科技園
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-01-14 16:12:11
149人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
