行政人事經(jīng)理
面議
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)行政人事日常事務(wù),做好招聘,員工關(guān)系維護(hù),處理勞動(dòng)爭(zhēng)議等工作;
2、負(fù)責(zé)員工日常管理,協(xié)助員工處理具體業(yè)務(wù);
3、在公司領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)調(diào)、平衡各部門(mén)關(guān)系;
4、監(jiān)督檢查、對(duì)公司各項(xiàng)方針、政策、上級(jí)指示和重要決定及公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況;
5、處理領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)事務(wù),具有很強(qiáng)的抗壓能力。
任職資格:
1、年齡30-45周歲;
2、作風(fēng)正派、有責(zé)任心、有原則、有良好的管理和協(xié)調(diào)能力;
3、有銷(xiāo)售、售后客服團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉電腦、熟悉操作基本的辦公軟件;
5、以公司企業(yè)文化為中心。
1、負(fù)責(zé)行政人事日常事務(wù),做好招聘,員工關(guān)系維護(hù),處理勞動(dòng)爭(zhēng)議等工作;
2、負(fù)責(zé)員工日常管理,協(xié)助員工處理具體業(yè)務(wù);
3、在公司領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)調(diào)、平衡各部門(mén)關(guān)系;
4、監(jiān)督檢查、對(duì)公司各項(xiàng)方針、政策、上級(jí)指示和重要決定及公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況;
5、處理領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)事務(wù),具有很強(qiáng)的抗壓能力。
任職資格:
1、年齡30-45周歲;
2、作風(fēng)正派、有責(zé)任心、有原則、有良好的管理和協(xié)調(diào)能力;
3、有銷(xiāo)售、售后客服團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉電腦、熟悉操作基本的辦公軟件;
5、以公司企業(yè)文化為中心。
6、此崗位需要特別強(qiáng)的抗壓能力,人事招聘能力,尤其是招聘優(yōu)質(zhì)銷(xiāo)售人員的能力,如果抗壓能力不佳,或者接受不了公司的一些特殊的管理模式,請(qǐng)慎投。謝謝。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、定期團(tuán)建
工作地點(diǎn)
地址:成都簡(jiǎn)陽(yáng)市溫江區(qū)成都唐氏康寧科技發(fā)展有限公司(總部)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
文老師HR
成都唐氏康寧科技發(fā)展有限公司
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2025-12-20 03:59:01
231人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在四川人才網(wǎng)上看到的。
