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1.負(fù)責(zé)制定公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，并組織實(shí)施；

2.全面負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)管理；

3.負(fù)責(zé)成本控制與費(fèi)用管理；

4.負(fù)責(zé)預(yù)算決算管理；

5.負(fù)責(zé)公司投融資、資產(chǎn)管理；負(fù)責(zé)做好資金管理，正確合理調(diào)度資金，提高資金使用效率；

6.負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作；
任職要求：

1.5年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理管理工作經(jīng)驗(yàn)；

2.有ERP信息化建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn)和熟悉ERP系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)；

3.30-40歲，財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)等本科及以上學(xué)歷畢業(yè)；

4.具有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱；

5.熟悉國家各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和制度，熟悉制造型企業(yè)營運(yùn)分析，成本控制及成本核算；6.具備全面預(yù)算管理、成本管理和內(nèi)控管理經(jīng)驗(yàn)。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、帶薪年假、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、周末雙休