成都
四川財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院
2023年高層次人才招聘公告
SICHUANRENCAI
2023年高層次人才招聘公告為貫徹人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，加快推動(dòng)人才隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)學(xué)校工作需要及學(xué)校高層次人才引進(jìn)及管理辦法，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘熱愛高等教育事業(yè)，具備高校教師應(yīng)有的基本素質(zhì)、教育教學(xué)能力以及良好的學(xué)術(shù)道德、科研水平和社會(huì)服務(wù)能力等的高層次人才13名。
招聘對(duì)象
1.全職、柔性引進(jìn)符合相關(guān)學(xué)科專業(yè)要求，具有博士研究生學(xué)歷（學(xué)位）或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)或在行業(yè)與技術(shù)技能領(lǐng)域具有一定影響力的頂尖人才、領(lǐng)軍人才、拔尖人才、專業(yè)（群）帶頭人、優(yōu)秀中青年人才等（詳見2023年公開招聘高層次人才引進(jìn)待遇一覽表）。
2.博士研究生年齡原則上不超過45周歲，即1978年1月1日及以后出生，2023年12月31日前取得研究生學(xué)歷和博士學(xué)位的人才，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡條件。具備正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員年齡原則上不超過50周歲，即1973年1月1日及以后出生。
3.應(yīng)聘二級(jí)學(xué)院院長(zhǎng)的應(yīng)符合《中共四川省委辦公廳關(guān)于印發(fā)四川省事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法的通知》(川委辦〔2016〕23號(hào))文件精神，具體條件包括：（1）正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，具有博士研究生學(xué)歷及學(xué)位；（2）任正科級(jí)職級(jí)不少于3年或副處級(jí)職級(jí)不少于2年，有高校教學(xué)管理、科研管理經(jīng)歷者優(yōu)先；（3)年齡原則上不超過50周歲，即1973年1月1日及以后出生；（4)特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬學(xué)歷、年齡條件。
4.國(guó)外高校博士學(xué)位畢業(yè)生須通過教育部認(rèn)證。
招聘崗位及待遇
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詳見《2023年公開招聘高層次人才崗位條件一覽表》及《2023年公開招聘高層次人才引進(jìn)待遇一覽表》。
報(bào)名
報(bào)名時(shí)間
自公告之日起至2023年12月31日24：00止。
注：崗位招滿后，該崗位自動(dòng)取消，不再接受報(bào)名。
報(bào)名方式
采取郵箱投遞報(bào)名的方式，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、電話報(bào)名及書面紙質(zhì)材料報(bào)名等，郵箱地址：
hr_scpcfe@163.com，郵件必須注明：高層次人才+應(yīng)聘崗位+崗位代碼+本人姓名。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
報(bào)名提交資料
（1）填寫《四川財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院招聘高層次人才報(bào)名登記表》；
（2）學(xué)歷學(xué)位證書、職稱資格證書掃描件，獲得的代表性論文著作、科研成果、重要獎(jiǎng)勵(lì)及有關(guān)榮譽(yù)證明材料掃描件。海外留學(xué)回國(guó)人員，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、留學(xué)回國(guó)人員證明及相關(guān)證明材料掃描件。
招聘程序
學(xué)校堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的招聘原則，面向社會(huì)，公開報(bào)名，統(tǒng)一考核，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。結(jié)合報(bào)名情況采取動(dòng)態(tài)組織資格審核、學(xué)術(shù)評(píng)審、面試、考核考察等工作,具體時(shí)間、地點(diǎn)及方式另行通知。
聯(lián)系方式
全職引進(jìn)咨詢電話：?
028-84642015 何老師 高老師
柔性引進(jìn)咨詢電話：?
028-84841539 李老師 劉老師
紀(jì)檢監(jiān)察辦公室電話：
028-84672073 楊老師 盧老師
學(xué)校地址：成都市龍泉驛區(qū)驛都西路4111號(hào)
郵編：610101
學(xué)校官網(wǎng)：http://www.scpcfe.cn/
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