因工作需要，根據(jù)《四川省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》的規(guī)定，綿陽市公安局經(jīng)開區(qū)分局決定面向社會公開招聘8名警務(wù)輔助人員。

招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中華人民共和國憲法，遵守法律、法規(guī)，品行端正；

3.男女不限，年滿18周歲、不超過35周歲（年齡計算截止時間為2024年5月31日）；

4.具有大專及以上文化程度和履行崗位職責(zé)所需的工作能力；

5.具有符合崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)（男性身高必須達(dá)到1.70米以上，女性1.60米以上）；

6.符合招聘崗位需要的其他資格條件。

（二）同等條件下，優(yōu)先招聘下列人員

1.烈士或者因公犧牲人民警察的配偶、子女；

2.退役士兵；

3.見義勇為積極分子和先進(jìn)個人；

4.警察類或者政法類院校畢業(yè)生；

5.具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或者專門技能的人員。

（三）有下列情形之一的不予招聘

1.曾參加非法組織、邪教或者從事其他危害活動的；

2.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；

3.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的；

4.因賭博、賣淫嫖娼受過行政處罰或者有吸毒史的；

5.曾被行政拘留、司法拘留的；

6.被開除公職、開除軍籍的；

7.曾從事警務(wù)輔助工作擅自離職的，或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退、解聘的；

8.提供虛假個人證明資料或者有較為嚴(yán)重個人不良信用記錄的；

9.國家規(guī)定的其他不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

報 名

報名方式

本次招聘采用現(xiàn)場報名方式進(jìn)行報名

報名時間：2024年5月22日至5月27日9：00至17：00（工作日）

報名地點(diǎn)：綿陽市公安局經(jīng)開區(qū)分局305辦公室（經(jīng)開區(qū)涪濱路北段110號），聯(lián)系人：韓警官 18780311803

資格審查

在報名現(xiàn)場對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)交驗本人身份證、學(xué)歷證書原件，并自備相關(guān)證件的復(fù)印件各一份及一寸近期彩色白底免冠照片(背面注明姓名)2張

考 試

筆 試

筆試時間與地點(diǎn)：另行通知

筆試采取閉卷方式，內(nèi)容包含行政職業(yè)能力測試、綜合基礎(chǔ)知識、法律基礎(chǔ)知識等，滿分為100分。筆試時間為60分鐘，正式開考后15分鐘內(nèi)未進(jìn)入考場的，視為放棄。

體能測試

測評時間與地點(diǎn)：另行通知

測評項目：男子1000米/女子800米

測試標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》（人社部〔2011〕48號）規(guī)定，測試結(jié)果作為崗位招聘的重要參考

本次考試未統(tǒng)一購買人身意外傷害險，建議考生個人自行購買，防范體能測評運(yùn)動風(fēng)險。

面 試

面試時間與地點(diǎn)：另行通知

按照不超過招聘人數(shù)1：3的比例，從考試至低分依次確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員。

面試滿分為100分，主要了解應(yīng)聘者基本情況、綜合素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、專業(yè)特長和與應(yīng)聘崗位匹配度等。

根據(jù)考試總成績由高到低的順序，按照招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢人員。

體檢及政審

體 檢（費(fèi)用由應(yīng)聘者自理）

根據(jù)面試成績及體能測試情況，按招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。體檢除按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，體檢人員還應(yīng)滿足：口齒清楚；無殘疾、駝背；無紋身；無精神疾病或精神類疾病史；無重大家庭遺傳??；無平足；面部無明顯特征或缺陷；軀體無明顯雞胸；無其他不適合從事公安工作的疾病。

政 審

體檢合格人員的政審工作，由綿陽市公安局經(jīng)開區(qū)分局辦公室牽頭具體組織實施。政審貫穿于招聘工作全過程，政審不合格者，不予聘用。政審不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，按成績從到低分依次遞補(bǔ)。

聘用及待遇

聘 用

經(jīng)政審合格的應(yīng)聘者，參加經(jīng)開區(qū)分局統(tǒng)一組織為期2周的崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后進(jìn)行為期2個月的試用，試用合格后簽訂勞動合同，合同期限為5年。

待 遇

（一）工資待遇。

預(yù)計月收入3000元至4000元（含五險一金），按經(jīng)開區(qū)分局輔警等級評定劃分，等級越高，工資檔次越高。

（二）其他相關(guān)待遇。

輔警人員在合同期內(nèi)，享受國家規(guī)定的帶薪休假制度，享受國家規(guī)定的社會保險（五險一金）。工作期間因公受傷、致殘的，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)、條例執(zhí)行。聘用期間，輔警人員經(jīng)單位同意，可以參加行政、事業(yè)等單位的招聘考試，被錄用的可提前解除勞動合同。因聘用人員違反用人單位的有關(guān)紀(jì)律規(guī)定，用人單位可按規(guī)定提前解除勞動合同。

（責(zé)任編輯：小今）