根據《四川大學機關部處及業(yè)務單位科級干部選拔任用工作實施方案》(川大委【2019】21號)等相關文件規(guī)定，經學?？萍壐刹窟x拔任用工作領導小組批復同意，現(xiàn)將出國留學人員培訓部(出國留學預備學院)科級干部選聘事項通知如下：

一、科級崗位及職責

(一)教學科科長

1、負責部院教學運行管理工作，包括公派學員(教育部公派出國留學人員，基金委高水平研究生等)，學校各類師生的語言能力提升，團培班(四川省委組織部、四川省發(fā)改委、四川省衛(wèi)計委等團培單位學員)、國際合作項目、語言培訓班等，做好教學計劃與安排。

2、負責教學質量管理、監(jiān)督和評估，加強師資隊伍建設，做好師風師德建設。

3、在國家留學基金委教學指導委員會的指導下，做好國家公派出國留學人員語言培訓的教學、考試、閱卷等工作。

4、外籍教師的聘任及日常管理工作。

5、完成領導交辦的其他工作。

(二)教學科副科長

1、協(xié)助科長做好科室工作;

2、主要負責部院學生的日常管理工作;

3、對青年學生實施理想信念教育，組織開展學生素質教育與各類活動;

4、協(xié)助科長做好國際合作項目學生的教學管理工作;

5、協(xié)助項目做好學生的留學指導工作;

6、完成領導交辦的其他工作。

二、干部任職基本條件和基本資格：

符合《四川大學機關部處及業(yè)務單位科級干部選拔任用工作實施方案》(川大委【2019】21號)文件中基本條件和基本資格的要求。

(一)基本條件

1.政治立場堅定，思想素質好，牢固樹立“四個意識”，堅定

“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，在思想上、政治上、行動 上始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，嚴守政治 紀律和政治規(guī)矩，忠誠老實、公道正派，自覺做社會主義核心價 值觀的堅定信仰者、積極傳播者和模范踐行者。

2.具有強烈的事業(yè)心和責任感，積極進取，勇于創(chuàng)新，能夠 全身心投入到管理工作中，求真務實，堅持原則，能夠直面矛盾， 善作為敢擔當。

3.組織協(xié)調能力強，有勝任崗位要求的專業(yè)知識和職業(yè)素 養(yǎng)，工作實績突出，群眾認可度高。

4.執(zhí)行能力強，顧全大局、心胸開闊、善于溝通，能團結帶 領科室同事完成單位交辦的各項工作。

5.服務意識和奉獻精神強，具有高尚的道德情操和人格魅力， 清正廉潔。

(二)基本資格

1.申報科級崗位人員須是學校在職在崗編內人員。

2.新提任科級干部應具有研究生學歷或碩士及以上學位。

3.專職從事黨政管理工作須 3 年以上，方能申報副科級崗位。 副科級干部任職 2 年以上，方能申報正科級崗位。黨政管理人員 聘為八級職員或中級專業(yè)技術職務的，可申報副科級崗位;聘為 八級職員或中級專業(yè)技術職務 2 年以上的，可申報正科級崗位。 助理制工作人員轉為聘用制后方能申報科級崗位，博士學位獲得 者轉為聘用制后可直接申報正科級崗位。

4.輔導員申報科級崗位的，按照《四川大學輔導員隊伍建設實施辦法》(川大委〔2018〕82 號)執(zhí)行。

5.新提任科級干部，男同志應在 50 周歲以下，女同志應在45 周歲以下，具有副高及以上專業(yè)技術職務的女同志年齡可放 寬至 50 周歲;繼續(xù)擔任職務的科級干部應能任滿一屆(4 年) 才到法定退休年齡，即男同志應在 56 周歲以下，女同志應在 51 周歲以下，具有副高及以上專業(yè)技術職務的女同志年齡可放寬至56 周歲。

三、選聘方式

按照《實施方案》規(guī)定的程序，本次科級干部選拔采取競爭(聘)上崗的方式。

四、報名時間及要求

1.報名時間：即日起至3月31日18:00時之前

2. 請符合條件并有意向報名的學校在職教職工，填寫《四川大學出國留學人員培訓部科級崗位申報表》電子版發(fā)至郵箱scu_iltc@scu.edu.cn。

聯(lián)系電話：028-85405436

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四川大學出國留學人員培訓部科級崗位申報表

出國留學人員培訓部

出國留學預備學院

2020年3月23日

原標題： 出國留學人員培訓部(出國留學預備學院)科級干部招聘啟事

文章來源：http://rsc.scu.edu.cn/info/1024/2965.htm