為深入貫徹落實國家、省、州關(guān)于衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)的決策部署，以優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍結(jié)構(gòu)、提升醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo)，堅持"公開、平等、競爭、擇優(yōu)"原則，會理市衛(wèi)生健康局決定面向社會公開招聘編外人員。現(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項公告如下（本公告在會理市人民政府網(wǎng)站[http://www.zxlchr.com.cn/，打印含有二維碼的有效期內(nèi)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》），有學(xué)位要求的還需提供《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》（中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的有效期內(nèi)、帶二維碼的）；其中，2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證和學(xué)位證的，需提供學(xué)生證原件及復(fù)印件1份、學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件、教育部學(xué)籍在線驗證報告（中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的有效期內(nèi)、帶二維碼的）（最終以本人畢業(yè)時取得的有效畢業(yè)證所載的學(xué)歷、專業(yè)名稱、畢業(yè)時間進(jìn)行資格審查）。三是需提供近期2寸藍(lán)底免冠照片3張。四是其他與報考崗位有關(guān)的材料。

4. 資格審查

由會理市衛(wèi)生健康局組織各招考單位根據(jù)報考者提交的材料，對照崗位報考條件進(jìn)行資格審查。審查合格方能參加考試。報考者如隱瞞有關(guān)情況、不符合報考條件或者提供虛假材料的，在招聘的任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)查實，一律取消筆試、面試、體檢及聘用資格，所有后果由報考者本人承擔(dān)。

（三）考核

1. 此次招聘根據(jù)報名資格審查合格人數(shù)確定考核方式。

①若各招聘崗位報名資格審查合格人數(shù)超過30人（含30人）的，采取筆試 專業(yè)知識面試的方式進(jìn)行考核。筆試成績僅作為進(jìn)入專業(yè)知識面試的依據(jù)，不計入最終成績。

②若各招聘崗位報名資格審查合格人數(shù)少于30人的，采取專業(yè)知識面試的方式進(jìn)行考核。

2.繳費

資格審查合格的報考者，須按照四川省發(fā)改委、四川省財政廳川發(fā)改價格〔2017〕472號文件規(guī)定繳納筆試考務(wù)費50元。進(jìn)入面試人員，須按照四川省發(fā)改委、四川省財政廳川發(fā)改價格〔2017〕472號文件規(guī)定繳納面試費80元。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費的視為自動放棄。

3.發(fā)放準(zhǔn)考證

資格審核合格的報考者，繳費后須持本人有效居民身份證原件到會理市人民醫(yī)院門診樓三樓MDT會議室領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，領(lǐng)取時間另行通知。考試各個環(huán)節(jié)須攜帶《準(zhǔn)考證》及有效居民身份證。

4.筆試

測試內(nèi)容：醫(yī)學(xué)類筆試科目為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》，非醫(yī)學(xué)類筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》。卷面滿分為100分。筆試時間和地點詳見準(zhǔn)考證。

5.專業(yè)知識面試

根據(jù)各招聘崗位筆試成績從高分到低分按5:1比例確定進(jìn)入面試人員名單。進(jìn)入面試人員最后一名筆試成績并列的，全部進(jìn)入面試。達(dá)不到面試入圍比例的崗位，該崗位有效參考人員（筆試成績高于或等于60分）全部進(jìn)入面試，該崗位招聘人數(shù)不因此削減?？忌拿嬖嚦煽儺?dāng)場公布，并由考生本人簽字確認(rèn)。進(jìn)入面試人員筆試成績須高于或等于60分。

6. 成績計算方式

考生總成績=專業(yè)知識面試成績。

（四）體檢

1.根據(jù)各崗位招聘名額，按照考生總成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。若總成績相同，則進(jìn)行面試加試。所有進(jìn)入體檢人員的面試分?jǐn)?shù)不得低于60分。

2.體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》有關(guān)內(nèi)容的通知（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）和《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》（國公考錄函〔2009〕07號）等執(zhí)行，同時進(jìn)行吸食毒品尿液或毛發(fā)檢驗（簡稱毒檢）。

3.復(fù)檢。單位或考生應(yīng)參照人力資源社會保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）的要求，在心率、視力、聽力、血壓等項目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日進(jìn)行復(fù)檢；在邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢；考生在上述項目未達(dá)合格標(biāo)準(zhǔn)的，須在規(guī)定時間內(nèi)完成復(fù)檢后離場，未在規(guī)定時間內(nèi)完成復(fù)檢的，視為自動放棄。對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢只進(jìn)行一次（含毒檢），體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢費用由考生本人承擔(dān)。

（五）考察

體檢合格的考生確定為考察人選?？疾煊蓵硎行l(wèi)生健康局組織各招考單位按照編外管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，重點考察政治思想素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面情況，對考生報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進(jìn)行核實確認(rèn)?？疾觳缓细裾?，不予聘用。

（六）遞補

體檢、考察不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，根據(jù)各崗位考生總成績，從高分到低分依次遞補。

四、公示和聘用

（一）公示 

體檢、考察結(jié)束后確定擬招聘人員名單，并在會理市人民政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7日，公示期間接受社會監(jiān)督，反映問題須以真實姓名，并提供必要的調(diào)查線索。公示期滿后，對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用，并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行遞補。

（二）聘用及管理

本次招聘人員按合同制進(jìn)行管理，與衛(wèi)健系統(tǒng)各招考單位簽定《勞動合同》，聘用合同首次期限為1年，其中試用期為3個月（含崗前培訓(xùn)）。在試用期限內(nèi)崗前培訓(xùn)不合格、違反單位規(guī)章制度、不服從安排、沒有工作責(zé)任心、工作能力不強、出現(xiàn)違法違紀(jì)行為的，解除勞動合同。     

五、紀(jì)律與監(jiān)督

嚴(yán)格招聘紀(jì)律，對違反考試、體檢和考察紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試、體檢和考察資格，已被聘用的取消聘用資格；對違反招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處理。

咨詢電話0834—8566885。

本公告由會理市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

附件：會理市衛(wèi)生健康局2026年1月公開招聘編外工作人員崗位和條件要求一覽表

會理市人力資源和社會保障局

會理市衛(wèi)生健康局（會理市疾病預(yù)防控制局）

2026年1月16日