宜賓
宜賓三江匯智人力資源服務(wù)有限公司按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開招聘5名工作人員,派駐于宜賓港榮美成投資集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱：“美成投資”）三江之眼項(xiàng)目工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
宜賓三江匯智人力資源服務(wù)有限公司（簡(jiǎn)稱“三江匯智”）系三江集團(tuán)美成投資公司下屬全資子公司，成立于2021年4月，現(xiàn)有注冊(cè)資本2000萬元。主要經(jīng)營(yíng)范圍為發(fā)布人才供求信息、提供擇業(yè)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)；開展勞務(wù)派遣、組織人才招聘活動(dòng)、人才培訓(xùn)、人才測(cè)評(píng)、人力資源管理咨詢、檔案管理等業(yè)務(wù)。
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公司成立以來，秉承創(chuàng)新、合規(guī)、高效、務(wù)實(shí)的企業(yè)精神，銳意進(jìn)取、追求卓越，以“服務(wù)三江新區(qū)，提供人才保障”為宗旨，為三江新區(qū)提供規(guī)范化、高效化、便捷化的用工管理。致力于建立平等、有序、擇優(yōu)的用人和人才流動(dòng)機(jī)制，力爭(zhēng)做到人盡其才，助力推進(jìn)三江新區(qū)高質(zhì)量快速發(fā)展。
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二、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
（一）招聘對(duì)象及薪資待遇詳見附件《招聘崗位表》。
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（二）招聘基本資格條件
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1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正；普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通應(yīng)變能力；愛崗敬業(yè)，綜合能力比較突出，能吃苦耐勞，具備抗壓能力，服從安排，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心。
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2.凡有下列情形之一的，不得報(bào)考。
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（1）曾受過各類刑事處罰的人員；
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（2）曾被開除公職的人員；
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（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員；
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（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；
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（5）現(xiàn)役軍人;
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（6）有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。
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三、招聘流程
（一）發(fā)布公告
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本次招聘所有環(huán)節(jié)公告在中國(guó)三江人才網(wǎng)（https://www.ybrc128.com）及“三江匯智”微信公眾號(hào)發(fā)布。
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（二）報(bào)名
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網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：考生需在招聘公告下載報(bào)名信息表，填好報(bào)名信息表并附上JPG格式（15-30kb）的近期免冠正面證件照片后上傳三江匯智郵箱（上傳報(bào)名表應(yīng)為word文檔）。
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另需上傳以下資料：
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①身份證；②學(xué)歷學(xué)位證。
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所有上傳資料不能壓縮打包上傳。投遞至三江匯智郵箱（sanjianghuizhi@163.com），郵件主題名稱按照姓名+聯(lián)系電話+崗位名稱的標(biāo)題格式提交（例：李某13512345678講解員），每位考生只能發(fā)一封報(bào)名郵件，只能一人一個(gè)郵箱號(hào)發(fā)送，不能一個(gè)郵箱號(hào)多人報(bào)名使用。如考生未按要求報(bào)名，直接視為審查結(jié)果不合格。
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報(bào)名時(shí)間：發(fā)布公告當(dāng)天至2023年8月30日下午18:00截止。
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報(bào)考人員填報(bào)的所有信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，網(wǎng)上填報(bào)信息不作為資格審查的依據(jù)。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考條件、弄虛作假，由此取得的報(bào)考或招聘資格一律無效，責(zé)任自負(fù)。對(duì)虛假、惡意進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的，取消報(bào)名資格并按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。
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（三）審核
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報(bào)名考生應(yīng)規(guī)范填寫報(bào)名信息登記表，因信息填寫不規(guī)范，導(dǎo)致審核不通過，由此產(chǎn)生的后果，責(zé)任自負(fù)。審核結(jié)束后三江匯智公司后續(xù)會(huì)以電話或短信通知符合公司招選條件的考生進(jìn)行下一環(huán)節(jié)。
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（四）招聘方式
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（1）面試設(shè)置70分為最低合格分?jǐn)?shù)線。應(yīng)聘者面試成績(jī)低于70分則不進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)；
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（2）按照面試的總分由高至底依次確定進(jìn)入體檢和政審資格，排名成績(jī)并列的采取加試方式確定入圍資格。
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（3）招聘時(shí)間、地點(diǎn)
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以三江匯智公司短信及電話通知為準(zhǔn)。
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（五）體檢及政審
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面試合格者需進(jìn)行入職體檢（縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院）、政審，體檢、政審不合格者不予聘用；體檢費(fèi)用由擬聘人員自行承擔(dān)。
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（六）聘用
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所有招聘環(huán)節(jié)合格的擬聘人員，與三江匯智公司簽訂勞動(dòng)合同，派駐于美成投資公司三江之眼項(xiàng)目工作。試用期1個(gè)月，試用期間被發(fā)現(xiàn)有不符合崗位資格條件、不能勝任崗位工作等情形的取消聘用資格。
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四、解釋與咨詢
（一）擬聘人員在接到聘用通知后未按期報(bào)到的，視作自動(dòng)放棄。
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（二）本公告由宜賓三江匯智人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋（0831-5120096）。請(qǐng)關(guān)注“三江匯智”微信公眾號(hào)，了解最新招聘信息。
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| 招聘崗位表 |
|||||||||||
| 序號(hào) |
崗位 名稱 |
招聘 名額 |
條件要求 |
考評(píng)方式 |
薪酬 待遇 |
備注 |
|||||
| 學(xué)歷 要求 |
專業(yè) 要求 |
崗位職責(zé) |
崗位要求 |
年齡 |
其他 |
||||||
| 1 |
項(xiàng)目 經(jīng)理 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷 |
管理類、經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅游類、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè) |
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目商業(yè)運(yùn)營(yíng)、物業(yè)管理等日常事務(wù)工作，對(duì)項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本等指標(biāo)全面負(fù)責(zé)； 2.配合政府部門的監(jiān)管、質(zhì)量監(jiān)督、竣工驗(yàn)收等程序 3.落實(shí)招商推廣工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的規(guī)劃、整合、運(yùn)營(yíng)等工作。 |
1.3年以上文旅行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)； 2.具有企業(yè)管理、項(xiàng)目管理、產(chǎn)品管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)； 3.熟悉項(xiàng)目定位，可獨(dú)立完成項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)和策劃工作； 4.較強(qiáng)的口頭表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、分析判別、應(yīng)變和決策能力。 |
35 周 歲 及 以 下 |
中共黨員、985、211“雙一流”高校、碩士研究生及以上人員優(yōu)先錄用 |
面試 |
綜合收入 15-19萬/年 |
特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件 |
| 2 |
講解員 |
1 |
大專及以上學(xué)歷 |
播音主持、旅游管理、音樂與舞蹈類、表演等相關(guān)專業(yè) |
1.負(fù)責(zé)編寫項(xiàng)目講解詞、日常接待參觀講解和演示工作。 2.做好接待前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，熟練掌握各展示區(qū)域和商品陳列區(qū)域的功能劃分，豐富講解內(nèi)容； 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的陳列物品、陳列道具、陳列設(shè)備的管理維護(hù)及衛(wèi)生清潔工作； 4.負(fù)責(zé)前臺(tái)接待及電話轉(zhuǎn)接，以及其他內(nèi)勤工作； 5.做好迎賓和來訪客流登記工作并進(jìn)行定期反饋。 |
1.男士身高170cm以上，女士身高160cm以上，相貌端莊、氣質(zhì)好、形象佳； 2.思想端正，政治素質(zhì)高，遵紀(jì)守法，品行良好； 3.熟悉基本辦公軟件操作； 4.具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通應(yīng)變能力，普通話二級(jí)甲等以上； 5.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、親和力和應(yīng)變能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、強(qiáng)烈的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)。 |
28 周 歲 及 以 下 |
有1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
面試 |
綜合收入 7-9萬/年 |
特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件 |
| 3 |
票務(wù) 管理員 |
2 |
大專及以上學(xué)歷 |
不限 |
1.完善票務(wù)管理制度、流程與標(biāo)準(zhǔn),并貫徹實(shí)施； 2.負(fù)責(zé)前場(chǎng)票口的日常管理、領(lǐng)取、登記、發(fā)售和保管工作； 3.注意客流動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整售票窗口； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 |
1.熱情主動(dòng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任心強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通； 2.熟練辦公軟件，能完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析報(bào)告工作。 |
35 周 歲 及 以 下 |
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
面試 |
綜合收入 6-8萬/年 |
特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件 |
| 4 |
視頻設(shè)備管理員 |
1 |
大專及以上學(xué)歷 |
機(jī)械、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)、數(shù)字媒體等相關(guān)專業(yè) |
1.熟練掌握項(xiàng)目影片及各類視頻軟件的播放及維護(hù)工作； 2.正確使用并維護(hù)好所有設(shè)施、設(shè)備及陳列物品，同步做好使用前后的檢查記錄； 3.負(fù)責(zé)為來賓介紹項(xiàng)目相關(guān)體驗(yàn)軟件的使用方法。 |
1.善于溝通，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和應(yīng)變能力； 2.有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)； 3.能熟練使用日常辦公軟件。 |
35 周 歲 及 以 下 |
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
面試 |
綜合收入 7-9萬/年 |
特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件 |
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合計(jì) |
5 |
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