資中縣興資投資開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限責(zé)任公司是資中縣人民政府控股的國(guó)有公司，公司成立于2009年2月，主營(yíng)業(yè)務(wù)包括基礎(chǔ)設(shè)施投融資建設(shè)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、國(guó)有資產(chǎn)管理、砂石開(kāi)采銷(xiāo)售、商品混凝土生產(chǎn)銷(xiāo)售、物業(yè)管理、酒店經(jīng)營(yíng)、景區(qū)管理、農(nóng)業(yè)融資擔(dān)保及工業(yè)園區(qū)、農(nóng)業(yè)科技園區(qū)的投資開(kāi)發(fā)等。現(xiàn)因工作需要，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員6名（含相關(guān)子公司）。

一、招聘范圍及對(duì)象

（一）招聘對(duì)象

符合招聘崗位及要求中所需條件的社會(huì)在職和非在職人員。

（二）報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)遵守國(guó)家法律、法規(guī)，有良好的政治素質(zhì)和思想道德品質(zhì)，愛(ài)崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，嚴(yán)于律已，吃苦耐勞，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);

2.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

3.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力；

4.符合法律法規(guī)及崗位所要求的的其他資格條件。

(三)凡有下列情形之一者，不得報(bào)名

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的人員、曾被開(kāi)除公職的人員和被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；

2.在各級(jí)公務(wù)員招考、企事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員；

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員；

4.受黨紀(jì)政務(wù)處分期間或者影響期限未滿(mǎn)的人員；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

6.法律法規(guī)規(guī)定不能聘用為企業(yè)工作人員的其他情形人員。

全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

二、招聘崗位及人數(shù)（6名）

（一）資中縣興資投資開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限責(zé)任公司（4名）。

1.財(cái)務(wù)中心主任1名；

2.工程管理二部工程管理崗1名；

3.投資融資部融資業(yè)務(wù)崗2名。

（三）資中縣興建工程質(zhì)量檢測(cè)有限公司（2名）。

檢測(cè)部檢測(cè)員崗2名。

三、崗位職責(zé)及招聘條件

崗位職責(zé)及招聘條件詳見(jiàn)《招聘計(jì)劃表》（附件1）。

四、薪酬待遇及其他

一經(jīng)錄用，按照《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，具體薪酬按公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行。

五、報(bào)名方式及資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2021年3月3日—2021年3月19日。

聯(lián)系電話(huà)：0832-5610458（人力資源部）；

13440102555（蔣先生）。

（二）報(bào)名方式

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：

（1）報(bào)名地點(diǎn)：資中縣興資投資開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限責(zé)任公司（資中縣水南鎮(zhèn)松山壩村4社興資公司4樓人力資源部）。

（2）所需資料：《資中縣興資投資開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限責(zé)任公司報(bào)名表》（附件2）1份；本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件(附學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)單)、其他職稱(chēng)或資格證書(shū)原件及復(fù)印件等。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為周一至周五上午8:30-12:00、下午14:30-18:00。

2.網(wǎng)上報(bào)名:填寫(xiě)姓名+報(bào)名職位，發(fā)送《資中縣興資投資開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限責(zé)任公司報(bào)名表》電子檔及其他應(yīng)聘資料掃描件（pdf格式）壓縮文件包至285738140@qq.com。

（三）資格審查

資中縣興資投資開(kāi)發(fā)有集團(tuán)限責(zé)任公司成立資格審查小組負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，對(duì)不符合條件人員取消報(bào)名資格。

資格審查貫穿招聘全過(guò)程，招聘任一環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，公司均有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

六、考試

資格審查合格人員將安排參加考試，考試分筆試和面試兩部分?？荚嚳偝煽?jī)按滿(mǎn)分100分計(jì)算，其中筆試成績(jī)占總成績(jī)60%，面試成績(jī)占總成績(jī)40%。

1.筆試科目:由第三方出題、閱卷、評(píng)分。筆試科目卷包含綜合基礎(chǔ)知識(shí)+專(zhuān)業(yè)知識(shí)，分值100分。

筆試時(shí)間:提前3天通知考生考試時(shí)間。筆試成績(jī)和報(bào)考崗位對(duì)外公布。筆試報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)之比不得低于3:1。在報(bào)名工作結(jié)束后，達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消該崗位招聘計(jì)劃，有關(guān)情況將及時(shí)公布。

2.面試:主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力等，分值100分。根據(jù)所報(bào)崗位的筆試成績(jī)由高到低按3：1比例確定參加面試人員(若筆試成績(jī)相同，一并進(jìn)入面試)。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到招聘崗位人數(shù)3:1的，該崗位符合條件的筆試人員可全部進(jìn)入面試（筆試成績(jī)必須在60分以上才有資格進(jìn)入面試）。

總分成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，筆試及面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

七、體檢

根據(jù)各崗位錄用名額，按總成績(jī)排名確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

八、公示

經(jīng)筆試、面試、體檢等程序考核合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在內(nèi)江人事考試網(wǎng)、資中縣人力資源市場(chǎng)和興資公司同時(shí)公示。公示時(shí)間不少于七日，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合錄用資格條件的，取消該擬聘人員的資格。

九、錄用及試用期

1.資格審查、面試、體檢并經(jīng)公示合格者，按公司要求辦理錄用手續(xù)。被錄用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消錄用資格。

2.擬聘用人員試用期為2個(gè)月，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，考核不合格的，解除聘用關(guān)系。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

1.應(yīng)聘人員信息將被嚴(yán)格保密，所有資料不予退還。所有個(gè)人資料必須真實(shí)無(wú)誤，如有虛假信息，我公司有權(quán)取消其錄用資格。

2.本次招聘由資中縣興資投資開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限責(zé)任公司人力資源部負(fù)責(zé)組織實(shí)施，未盡事宜由資中縣興資投資開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限責(zé)任公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋?zhuān)⒔邮苜Y中縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

附件：1.《招聘計(jì)劃表》；（點(diǎn)擊下載）

2.《報(bào)名表》。（點(diǎn)擊下載）

附件：
2020年人員招聘計(jì)劃（第二批）
序號(hào)	公司	部門(mén)	崗位	人數(shù)	年齡	學(xué)歷要求	專(zhuān)業(yè)及資質(zhì)要求	崗位要求	薪酬待遇	備注
1	興資公司	財(cái)務(wù)中心	主任	1	40周歲以下	全日制本科及以上	財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，持有中級(jí)會(huì)計(jì)及以上職稱(chēng)。	具有3年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉融資工作；熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)、稅務(wù)法規(guī)政策;具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、溝通能力和執(zhí)行力；具備良好的職業(yè)道德和工作態(tài)度，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，原則性強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)守信。	按照《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，具體薪酬按公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行。
		工程管理二部	工程管理崗	1	40周歲以下	全日制專(zhuān)科及以上	建筑工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。	具有1年以上工程建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工作流程和環(huán)節(jié)，具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)工程管理和溝通協(xié)調(diào)能力；具備良好的職業(yè)道德和工作態(tài)度，有一定的文字功底，精通日常辦公軟件操作；有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，原則性強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)守信。	按照《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，具體薪酬按公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行。
		投資融資部	融資業(yè)務(wù)崗	2	40周歲以下	全日制專(zhuān)科及以上	財(cái)務(wù)類(lèi)、金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。	具有1年以上融資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具備相關(guān)融資、財(cái)務(wù)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)；熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)、稅務(wù)法規(guī)政策;有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、溝通能力和執(zhí)行力；具備良好的職業(yè)道德和工作態(tài)度，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，原則性強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)守信。	按照《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，具體薪酬按公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行。
2	檢測(cè)公司	技術(shù)部	檢測(cè)員崗	2	40周歲以下	大專(zhuān)及以上	建筑工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持有助理工程師及以上職稱(chēng)	具有5年以上從事檢測(cè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備良好的執(zhí)行力和協(xié)調(diào)能力；有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、溝通能力和執(zhí)行力；責(zé)任心強(qiáng)；具備良好的職業(yè)道德和工作態(tài)度，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，原則性強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)守信。	按照《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，具體薪酬按公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行。
合計(jì)				6

資中縣興資投資開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限責(zé)任公司

2021年3月2日

來(lái)源：http://njpta.e21cn.com/newsdetail/11208.html