一、報(bào)名條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

2.具有良好的職業(yè)道德，無違法違紀(jì)等不良行為，無不良職業(yè)記錄，在工作過程中能夠以客觀公正、廉潔自律、遵紀(jì)守法為行為準(zhǔn)則；

3.熟悉相關(guān)法律法規(guī)，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和處理疑難問題的能力，熟悉會計(jì)、審計(jì)及國有企業(yè)內(nèi)部控制和企業(yè)管理等知識，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力，對審計(jì)問題具備準(zhǔn)確的判斷能力。

（二）專業(yè)要求

專業(yè)崗1名：

1.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，審計(jì)學(xué)、會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)，35周歲以下（即1989年12月11日以后）；

2.能夠熟練運(yùn)用辦公軟件，具備一定的文字、口頭表達(dá)能力，溝通協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)；

3.有企事業(yè)單位審計(jì)工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

4.有專業(yè)技術(shù)資格證書者優(yōu)先。

輔助崗2名：

1.具有國家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工商管理類、漢語言文學(xué)、法學(xué)，35周歲以下（即1989年12月11日以后）；

2.能夠熟練運(yùn)用辦公軟件，具備一定的文字、口頭表達(dá)能力，具有一定的溝通協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力，團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)；

3.有基層工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

（三）有以下情形之一的不予招聘

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除黨籍、開除公職的；

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的；

5.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；

6.有違反其他規(guī)定不適宜報(bào)考的。

二、薪酬待遇

錄用人員按《中華人民共和國勞動合同法》執(zhí)行試用期，期滿合格簽訂正式勞動合同。合同期內(nèi)，享受國家法定節(jié)假日，具體工資待遇面談。

三、招聘程序和方法

（一）發(fā)布招聘信息

本公告通過攀枝花市西區(qū)財(cái)政局公眾信息網(wǎng)向社會公開發(fā)布，后續(xù)招聘工作的有關(guān)事宜均在攀枝花市西區(qū)財(cái)政局公眾信息網(wǎng)公示（公告）。

（二）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時間：2025年12月15日2025年12月19日（工作日：8:30-12:00，15:00-18:00）；

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名；

3.報(bào)名地點(diǎn)：攀枝花市西區(qū)財(cái)政局辦公室（攀枝花市西區(qū)蘇鐵中路315號鼎信集團(tuán)2樓）；

4.報(bào)名要求：符合報(bào)名條件的應(yīng)聘者如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫《攀枝花市西區(qū)財(cái)政局關(guān)于面向社會公開招聘人員報(bào)名表》（以下簡稱《報(bào)名表》），將身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件（留學(xué)歸國人員學(xué)歷學(xué)位以教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書為準(zhǔn)）、工作證明、專業(yè)技術(shù)資格證書及《報(bào)名表》等材料準(zhǔn)備齊全（凡填報(bào)內(nèi)容不完整、不準(zhǔn)確，其他資料缺失的，資格審查不予通過）；

5.資格審查：根據(jù)相關(guān)規(guī)定和招聘條件，對應(yīng)聘人員身份、學(xué)歷、專業(yè)、工作證明、專業(yè)技術(shù)資格證書等相關(guān)資質(zhì)進(jìn)行資格審查，合格者進(jìn)入下一輪招聘程序。資格審查貫穿招聘全過程，如在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者提交信息弄虛作假，一經(jīng)核實(shí)，將隨時取消報(bào)名資格或聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。報(bào)名時符合資格條件，報(bào)名后由于工作單位等原因，導(dǎo)致報(bào)名人員新產(chǎn)生不符合報(bào)考資格條件情形的，終止其選聘程序，不再作為選聘人選。

（三）面試

面試由攀枝花市西區(qū)財(cái)政局對資格審查合格人員進(jìn)行綜合面試，綜合面試主要考察應(yīng)聘者的知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)素養(yǎng)、溝通協(xié)調(diào)能力和崗位適應(yīng)能力。面試時間、地點(diǎn)將以電話方式通知報(bào)考者。

（四）體檢

1.根據(jù)面試成績確定入職體檢人員名單；

2.參加體檢人員攜帶本人二代居民身份證，于指定時間、地點(diǎn)參加體檢；

3.體檢費(fèi)用按照醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由應(yīng)聘者自理。體檢項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

（五）考察

對體檢合格的人員進(jìn)行考察。主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實(shí)考察對象是否符合報(bào)名資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。

（六）公示

考核、體檢合格者按規(guī)定程序報(bào)經(jīng)審批后在公告網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。擬聘用人員名單公示5個工作日后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的、不予聘用；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再決定是否聘用。因體檢不合格或報(bào)考者放棄出現(xiàn)的缺額，在已參加面試的人員中按成績名次依次遞補(bǔ)。

（七）聘用

公示無異議的，確定為聘用人員，攀枝花市西區(qū)財(cái)政局與聘用人員簽訂聘用合同。

四、其他需要說明的情況

應(yīng)聘人員需對個人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)，如信息不全或事實(shí)不符，用人單位有權(quán)取消其錄用資格，造成的不利后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

五、本公告由攀枝花市西區(qū)財(cái)政局負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話：0812-5556774（工作日：8:30-12:00，15:00-18:00）。

攀枝花市西區(qū)財(cái)政局關(guān)于面向社會公開招聘人員報(bào)名表.doc

來源：http://www.pzhsxq.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/tzgg/10259366.shtml